《个性与组织》

卖贝商城 2024-05-11 14:48:04 33

　　《个性与组织》

　　组织中人的个性也有「成熟」「不成熟」之分吗?当然!一个人只有能够正确分析自己、规划奋斗目标，勇于承担责任，才算是个性成熟的人。

　　阿吉里斯提出，组织中的个体会经历「不成熟-成熟」的成长过程：从被动到主动，从依赖到独立，从只会少数行为方式到掌握多种行为方式，从飘忽不定的兴趣到专注的兴趣，从只顾眼前到着眼长远，从缺乏自制到自觉自制，向自我实现不断发展。

　　然而，正式组织会干扰个体成长过程，阻碍个性的成熟，因为它会改造个人以适应组织需求，其理性格局建立在「非人道」基础之上。如何处理个体成长和组织原则呢?阿吉里斯将管理者的注意力引向对个人成长的关注，个人与组织的关系是管理者面临的长期挑战。